师资队伍
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酒店管理系
健康产业管理系
会展经济与管理系
客座教授
院行政
吕勤
日期:2016-04-08 浏览次数: 字号:[ ]

吕勤

副教授
Email:lv_qin@yeah.net

 

研究领域

组织行为学,人力资源管理,旅游与饭店心理、行为,休闲学

 

教育背景

1983年9月-1987年6月 武汉大学图书情报学院本科毕业,获文学学士学位

1998年9月-2000年6月 北京师范大学发展心理研究所攻读硕士学位,于2000年6月获教育学硕士学位

2001年9月-2004年6月  北京师范大学心理学院攻读博士学位,于2004年6月获教育学硕士学位

 

工作经历

1987年8月-1991年1月  北京第二外国语学院图书馆工作
1991年1月-1998年9月  北京第二外国语学院旅游学教研室工作
1998年9月-2001年3月  北京第二外国语学院旅游管理学院工作
2001年3月-2004年1月  北京第二外国语学院法政学院工作
2004年2月-2013年6月  北京第二外国语学院旅游管理学院工作

2013年6月-现在     北京第二外国语学院酒店管理学院工作

 

讲授课程

旅游心理学、组织行为学、饭店人力资源管理、饭店领导与沟通等

 

科研项目

纵向项目:
学院规划项目          2005-12  中国人休闲行为研究   吕勤主持
省教育厅其他科研项目  2006-07  中国饭店业产业信息数据库  谷慧敏主持
学院规划项目          2007-01  跨文化交际旅游翻译  吕和发主持
学院规划项目          2007-01  中国旅游发展进程中的口述历史研究  张文主持
省教育厅其他科研项目  2007-01  中国餐饮业演化与创新平台建设  秦宇主持
省教育厅其他科研项目  2007-01  心理健康教育建设与研究  肖韵竹主持
省教育厅其他科研项目  2007-01  中国饭店集团大型案例库建设  谷慧敏主持
省教育厅其他科研项目  2007-01  遗产旅游观测站平台建设  邹统钎主持
学院规划项目>北京旅游发展研究基地委托项目  2007-04  
中国旅游发展进程中的口述历史研究(委托)  张文主持
北京市教委项目>重点科研计划项目  2007-04  北京饭店产业新型业态及管理模式创新研究 谷慧敏主持
北京市教委项目>面上科研计划项目  2009-01  
经济效率的决定框架:基于闲暇的增长模型及其实证研究  魏翔主持
省教育厅其他科研项目  2009-01  中国旅游产业发展热点问题研究  邹统钎主持
省教育厅其他科研项目  2010-01  中国旅游产业发展前沿与趋势研究  邹统钎主持
学院规划项目          2010-03  酒店员工情绪劳动策略与情绪耗竭、离职意向的关系研究  吕勤主持
北京市哲学社会科学规划项目>一般项目  2010-11  
北京市新型中式快餐连锁企业发展战略研究  秦宇主持
北京市哲学社会科学规划项目  2010-11  北京乡村旅游新业态精益管理模式与政策研究  谷慧敏主持
北京市社科基金年度项目  2011-11北京乡村旅游新业态精益管理模式与政策研究   谷慧敏主持

中央其他部门社科研究项目 2010-12 《中国旅游大辞典》子课题  谷慧敏主持

校级项目 饭店员工情绪智力对情绪劳动的影响研究  2013-03  吕勤主持

校级项目 饭店员工主观幸福感、情绪智力、情绪劳动对离职倾向的影响研究  2015-01  吕勤主持

北京社科规划基地项目-北京市医疗旅游消费行为特征及发展对策建议  2016-03  雷铭主持

北京社科基金研究基地项目-基于共享经济的首都在线短租住宿业发展战略及政策研究 2016-09谷慧敏主持

2016年北京社科基金研究基地项目-京津冀民宿业发展与农村剩余劳动力就地转移的良性互动机制与政策研究  2016-09李朋波主持

横向项目:

王宝和大酒店有限公司品牌发展战略规划2011-06   谷慧敏主持

上海王宝和大酒店有限公司企业文化手册  2012-02  王俞主持

王宝和1744餐饮标准研制项目协议2013-01   王俞主持

第二十三节上海国际酒店用品博览会宣传材料撰写协议2013-11   吕勤主持

北京市住宿业发展报告2017-11  李朋波主持

文章著作

著作:
旅游心理学,广东旅游出版社,2000,5
旅游心理学,中国人民大学出版社,2001,11
旅游服务心理学,旅游教育出版社,2004,6
旅游心理学导论,重庆大学出版社,2007年4月
城市居民休闲行为的实证研究,中国旅游出版社,2008,11
旅游心理学,北京师范大学出版社2010,5
旅游心理学(第二版),中国人民大学出版社,2011-03-01
旅游心理基础,中央广播电视大学出版社,2011-09-01

饭店新型业态理论与实践,中国旅游出版社,2011-09-15谷慧敏,张超,吕勤

中国旅游大辞典,上海辞书出版社,2012-04-02,谷慧敏,秦宇,王瑾,吕勤,王俞,张超

旅游饭店经典案例, 南开大学出版社,    2013-04-01,秦宇,谷慧敏,吕勤

饭店人力资源管理,旅游教育出版社,2014-08-01,吕勤

酒店人力资源管理,旅游教育出版社,2015-09-01,吕勤

旅游心理学导论(修订版),清华大学出版社,2016-09-01,吕勤

论文:

共情与饭店服务人员服务质量的关系《北京第二外国语学院学报》2006年2
饭店人员如何运用自我防御机制进行心理调节<中国酒店>2006年5 
共情的测量方法综述《北京第二外国语学院学报增刊》2006年6
家庭暴力中的“心理游戏”《健康时报》2006年2月6日7版
饭店服务人员共情问卷的编制、共情的特点及其与服务绩效的关系《北京第二外国语学院学报》,2007,5
旅游行业企业竞争力分析,《中国企业竞争力报告2007》2007-12-18
大学生休闲行为和休闲动机研究,北京第二外国语学院学报,2008-07-30
刍议旅游心理学教学的演进和改革,《北京第二外国语学院学报》2009-06-30
旅游企业情感管理与工作满意度、离职意向、总体情感指数的关系研究,《北京第二外国语学院学报》,2010,3
2009年中国饭店业员工满意度报告,《中国旅游企业年度报告2010》,2010-11-01
锦江国际集团2009年度报告,《中国旅游企业年度报告2010》,2010-11-01
开元2009年度报告-民营酒店集团走向何方,《中国旅游企业年度报告2010》,2010-11-01
华侨城集团2009年度报告,《中国旅游企业年度报告2010》,2010-11-01
金陵饭店2009年度报告,《中国旅游企业年度报告2010》,2010-11-01
锦江之星酒店2009年度报告,《中国旅游企业年度报告2010》,2010-11-01
第一家在美国纽交所上市的中国酒店集团——7天连锁酒店2009年度报告,《中国旅游企业年度报告2010》,2010-11-01
汉庭酒店2009年度报告,《中国旅游企业年度报告2010》,2010-11-01
北京地区居民休闲消费行为特征的研究,《北京旅游发展研究报告2011》,2011-08-01
实证研究、质性研究与定量研究概念的梳理及例举,《旅游管理人才培养模式与教学方法创新——旅游管理教学团队建设论文集》,2011-09-01
国内古镇旅游研究综述,《北京第二外国语学院学报》,2012,1
Lv, Q., Xu, S., & Ji, H. (2012). Emotional labor strategies, emotional exhaustion and turnover intention: An empirical study of Chinese hotel employees. Journal of Human Resources in Hospitality & Tourism, 11, 87-105.
吕勤,郭颂,叶琴,陈少华,高星级饭店员工情绪智力对情绪劳动策略的影响研究,《北京第二外国语学院学报》,2014,1

吕勤,四年间北京市居民休闲行为变化趋势,《北京第二外国语学院学报》,2014,7

Xu, S., Choi, Y., & Lv, Q. (2014). Subjective well-being, work motivation and organizational commitment of Chinese hotel frontline employees: A moderated mediation study. Journal of Tourism Research & Hospitality, 3(1). 1-9.

Xu, S., Martinez., & Lv, Q. Emotional Labor and Turnovor Intentions:the Moderating Role of Communication in Depth,20th Annual Graduate Education and Graduate Student Research Conference in Hospitality and Tourism Tampa,FL January 2015.最佳论文奖2015年1月

吕勤,情绪劳动及其影响因素的研究综述,北京第二外国语学院学报,2015.7

Xu, S., Martinez, Y., & Lv, Q. Explaining the link between emotional labor and turnover intention: The role of in-depth communication. International Journal of Hospitality & Tourism Administration,2015.10

吕勤,吴玉华,童时萍,饭店员工主观幸福感、情绪智力、情绪劳动对离职倾向的影响研究——一个中介调节路径模型,中国人力资源开发,2016,1

 

副教授
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